‘Pickers’ podrían tener una vinculación laboral formal

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La puerta quedó abierta después de que el Juzgado Sexto Laboral de Pequeñas Causas de Bogotá dictara una sentencia afirmando que entre la plataforma de domicilios Mercadoni y un ‘picker’ realmente existe un vínculo laboral.

Con este antecedente comienza el camino a la formalización de unos de los trabajos logísticos más comunes e importantes en la actualidad. Con esto, muchas aplicaciones de domicilios, así como los repartidores y ‘pickers’ comienzan el camino a una formalización de su servicio.

La condena a la aplicación incluye pagar el auxilio de cesantías y los intereses sobre ellas, la prima de servicios, vacaciones compensadas y, adicionalmente, realizar las cotizaciones de seguridad social en pensiones.

Así, la condena podría extenderse a otras aplicaciones que se mantienen en una discusión legal entre si existe o no un vínculo laboral de cada compañía con los mensajeros que se encargan de elegir y hacer las entregas.

Actualmente la demanda de afiliación y de uso de estas plataformas siguen en aumento y hasta ahora, cada ‘picker’ debe encargarse de hacer sus propios aportes a salud y pensión para poder prestar el servicio, razón por la que esta sentencia se convierte en un punto de partida para una verdadera formalización del sector.

 

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